【人材コーディネーター】未経験歓迎｜創業5年で13億→60億｜急成長HRベンチャーの中核ポジション。
東京都千代田区神田神保町3丁目27−7 Takebashi7 7F
- 正社員
- 東京都千代田区神田神保町3丁目27−7 Takebashi7 7F
- 月給：305,000円 ～ 500,000円
- 募集要項
- 応募・選考
- 企業情報
職種
キャリアカウンセラー・人材コーディネーター
仕事内容
■ 仕事内容
建設・不動産・インフラ業界の企業と、就業を希望する求職者の両面型のサポートをお任せします。
【両面型だからこそ得られる、営業力】
一般的な人材会社では「企業担当」と「スタッフ担当」が分業されていることが多いですが、ツナグバではあえて分業制をとらず、一人のコーディネーターが両方を担当します。
難易度は高いですが、その分「交渉力」や「課題解決力」といった、どの業界でも通用する営業スキルが身につきます。
自分で売上を作り、介在価値をダイレクトに実感できる、手触り感のある仕事です。
【具体的な業務】
▼キャリアアドバイザー（CA）業務
より良い職場を求める求職者と、働き手を求める企業をつなぐ役割を担います。
・求職者と面談し、スキルや希望に合った求人を提案
・応募書類作成および面接の日程調整、面接アドバイス
・企業との調整を行い、候補者を推薦・紹介
・派遣スタッフの勤務状況を確認し、定期的にフォローアップを実施
▼リクルーティングアドバイザー（RA）業務
企業のニーズをヒアリングし、最適な人材を提案します。
・テレアポや訪問営業を通じた新規取引先の開拓
・人材の提案、人材紹介契約の締結
・採用ポジションのヒアリング
・面接の日程調整、内定時の調整
＜提案する職種＞
施工管理、CADオペレーター、設計、積算、建設事務
勤務時間・休日
10:00〜19:00 （所定労働時間︓8時間0分）
休憩時間：60分
時間外労働有無：有
【休日】
完全週休2⽇制（休⽇は⼟⽇祝⽇）
年間有給休暇10⽇〜20⽇（下限⽇数は、⼊社半年経過後の付与⽇数となります）
■完全週休⼆⽇制(⼟⽇)
■祝⽇
■年末年始休暇
■年次有給休暇(10⽇〜勤続年数に応じて最⼤20⽇)
■慶弔休暇
受動喫煙防止措置事項
受動喫煙対策： 喫煙スペースあり
給与・待遇
月給：305,000円 ～ 500,000円
休日・休暇
完全週休2⽇制（休⽇は⼟⽇祝⽇）
年間有給休暇10⽇〜20⽇（下限⽇数は、⼊社半年経過後の付与⽇数となります）
■完全週休⼆⽇制(⼟⽇)
■祝⽇
■年末年始休暇
■年次有給休暇(10⽇〜勤続年数に応じて最⼤20⽇)
■慶弔休暇
福利厚生
＜福利厚⽣＞
・通勤⼿当
・住宅⼿当
・健康保険
・厚⽣年⾦保険
・雇⽤保険
・労災保険
＜各⼿当・制度補⾜＞
通勤⼿当：補⾜事項なし
住宅⼿当：※弊社規定による
社会保険：社会保険完備
＜教育制度・資格補助補⾜＞
■OJTによる
＜その他補⾜＞
■社会保険完備(健康/労災/雇⽤/厚⽣年⾦)
■研修
■1on1制度
■表彰制度
■チーム懇親会補助
応募・選考
転職バンクによる職業紹介（許可番号 23-ユ-302907）の求人となります。
ご興味を持って頂いた方と面談を行い、希望される方にお仕事をご紹介いたします。
企業名
株式会社ツナグバ