/店舗の運営から売上アップの企画、スタッフのマネジメントまで、多岐にわたる店長業務をお任せします。その他、販促やイベント企画・SNS運用等も含めて、店舗の売上向上に直結する活動を行っていただきます。
大阪府東大阪市元町2-1-47
- 正社員
- 大阪府東大阪市元町2-1-47
- 600～650万円
- 募集要項
- 応募・選考
- 企業情報
職種
企画・マーケティング・経営・管理職
仕事内容
店長候補として、店舗運営全般を担当。売上管理やスタッフのマネジメント、イベント企画・運営、販促活動などを通じて、店舗の売上向上を目指します。
【主な業務内容】
・売上アップの企画：売上向上のための戦略立案や実行を行います。
・スタッフのマネジメント：スタッフの採用、育成、シフト管理、モチベーション維持など。
・販促活動：キャンペーンやプロモーション活動の企画・実施。
・イベント企画・運営：季節やイベントに合わせた企画を立案し、実行します。
・SNS運用：店舗のSNSアカウントを活用しての情報発信と顧客とのコミュニケーション。
・接客・営業：お客様への対応や店舗のサービス向上を図ります。
・新人教育：新しいスタッフの教育と指導を行います。
【店長候補の成長と独立】
独り立ちのサポート：独り立ちを目指す期間は半年程度を想定しています。経験に応じて早期の独立を目指せる環境です。
勤務時間・休日
9:30～19:00（休憩90分）
時間外勤務 月平均35時間
90分
【休日】
完全週休二日制（水曜＋希望曜日休み）
※決まった休日数を月ごとに消化
年間休日108日
有給休暇（10日～ ※勤続6ヶ月後より付与）
有給取得推奨日あり（月ごとに1日）
休日備考： 完全週休二日制
水曜固定休、他曜日は希望日
その他の休日・休暇：年間休日108日
夏季6日 年末年始8日
その他（基本水曜休み※決まった休日数/月を消化）
有（10日～）(6か月後） （有給取得推奨日が月1日ございます（12日））
受動喫煙防止措置事項
あり(敷地内禁煙)
給与・待遇
600～650万円
休日・休暇
完全週休二日制（水曜＋希望曜日休み）
※決まった休日数を月ごとに消化
年間休日108日
有給休暇（10日～ ※勤続6ヶ月後より付与）
有給取得推奨日あり（月ごとに1日）
休日備考： 完全週休二日制
水曜固定休、他曜日は希望日
その他の休日・休暇：年間休日108日
夏季6日 年末年始8日
その他（基本水曜休み※決まった休日数/月を消化）
有（10日～）(6か月後） （有給取得推奨日が月1日ございます（12日））
福利厚生
【福利厚生（手当）】
残業手当, 通勤手当【福利厚生（休暇）】
【その他福利厚生】
通勤手当詳細：35,000/月
その他手当・詳細、福利厚生：■健康診断
■各種社会保険完備（試用期間より加入）
■研修制度
■オンライン健康相談
■社員旅行
■健康経営優良法人
■エステ利用支援
■パーソルトレーナー利用支援
■自動車購入支援
■がん検診診断料補助
■インフルエンザ予防接種補助
■慶弔見舞金支給
退職金は勤続年数3年で支給
応募・選考
転職バンクによる職業紹介（許可番号 23-ユ-302907）の求人となります。
ご興味を持って頂いた方と面談を行い、希望される方にお仕事をご紹介いたします。
企業名
非公開
AI要約
**【大阪府東大阪市】店長候補（企画・マーケティング・経営・管理職）求人｜独立支援で半年後の独り立ちも**
大阪府東大阪市元町2-1-47にて、店舗運営のプロを目指す店長候補を募集しています。企画・マーケティング・経営・管理職としてのキャリアを積みたい方に最適な求人です。
店長候補として、店舗運営全般をお任せします。主な業務は、売上アップのための戦略立案・実行、スタッフの採用・育成・シフト管理、販促キャンペーンやプロモーション活動の企画・実施、季節ごとのイベント企画・運営です。また、SNSを活用した情報発信や、お客様への質の高い接客・営業を通じて店舗のサービス向上を図ります。新人スタッフの教育も重要な業務の一つ。これらの多岐にわたる業務を通じて、店舗の売上向上に貢献してください。
この大阪府東大阪市の求人の最大の魅力は、手厚い独立支援制度です。独り立ちを目指す期間は半年程度を想定しており、あなたの経験やスキルに応じて早期の独立も目指せる環境が整っています。将来的に自分のお店を持ちたい、経営者として活躍したいという意欲のある方を全力でサポートします。店舗経営のノウハウを実践的に学びながら、大阪府東大阪市で自身のキャリアを築きたい方のご応募をお待ちしております。企画・マーケティング・経営・管理職として、成長と独立を目指せる貴重なポジションです。
これは「高卒転職バンク」掲載の求人情報です。
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